诚聘精英

电路设计工程师
招聘人数：2人

1 大专及以上学历，精密仪器、电子、通讯、计算机、自动化等相关专业.
2 读懂电路图,熟练使用一种电路设计工具
3 动手能力强，有焊接经验，能熟练拆焊常见芯片
4 熟练使用万用表示波器等相关工具
5 精通模拟、数字电路
6 负责相关相应设备的测试，诊断产品故障的原因，维修；
7 负责相关编写相应测试文档记录；


 
区域销售经理
招聘人数：5人

岗位职责
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及客户的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
7、渠道开发、渠道管理、渠道维护

任职资格
1、专科及以上学历，市场营销或化学等相关专业优先；
2、1年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

结构设计工程师
招聘人数：2人

职位描述
工作职责:
1、针对产品进行组装工艺设计及准备，产品工艺方案、规范编制；
2、生产工装设计和改进；
3、审核并改进外协供方的零件加工工艺；
4、生产装配过程效率改进；
5、 参与质量问题的统计分析和改进。
6、参与结构改进设计。

任职资格:
1、大专及以上学历，机械类专业；熟悉机械制图和办公软件；
2、3年以上机械产品加工组装工艺工作经验；
3、有装配作业指导书和BOM等产线文档制作经验，有解决产线相关问题能力者；有工装夹具设计经验者优先考虑
4、具有工装设计经验；
5、具备解决现场故障的能力，善于发现、寻找并解决问题；
5、熟练运用MS Office、ProE，CAD，SolidWorks等软件；
6、具备良好的组织、沟通、协调能力，有责任心，能吃苦耐劳，善于团队合作。